Der Mitarbeiter als höchstes Gut eines Unternehmens

Nur durch engagierte, qualifizierte und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wird der Erfolg eines Unternehmens erst ermöglicht. Die Förderung von eigenverantwortlichem Denken und Handeln ist der Grundstein für nachhaltiges Wirtschaften. Seit ihrer Gründung lebt die Sebapharma GmbH eine Unternehmensstrategie, die durch ein hohes Maß an sozialem Engagement , einer engen Bindung zu den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie der Menschen in der gesamten Region geprägt ist.

Sebamed als familienfreundliches Unternehmen

Für die rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Bopparder Familienunternehmens ist eine Arbeitsatmosphäre geschaffen worden, die sich durch ein respekt- und vertrauensvolles Miteinander sowie ein angenehmes Arbeitsklima auszeichnet. Umsicht und Fürsorge ist weit mehr als nur ein Lippenbekenntnis – die Sebapharma GmbH & Co. KG bietet ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine angemessene Entlohnung, betriebliche Zusatzleistungen, flexible Teilzeitmodelle sowie individuelle Möglichkeiten und Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bis hin zur Nachwuchsförderung.

Wertschätzung für die Mitarbeiter

Qualifizierte und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wichtigste Gut eines erfolgreich agierenden Unternehmens. Die Wertschätzung der Mitarbeiter stellt einen Grundpfeiler der Sebapharma-Unternehmenskultur dar und bildet das Fundament eines strategischen Personalmanagements:

 

  • Ausbildungs- und Weiterbildungskonzepte
  • Kompetenzförderung
  • Integration individueller Berufs- und Lebensphasenplanung
  • Gleichberechtigung

 

Denn qualifizierte und motivierte Mitarbeiter sind das wichtigste Gut eines erfolgreich agierenden Unternehmens.

 

Das mitarbeiterorientierte Personalkonzept durchdringt alle Tätigkeitsbereiche und Wirkungsfelder des Unternehmens. Der hohe Stellenwert, den das Personalmanagement einnimmt, wird auch von offizieller Seite anschaulich und eindrucksvoll bestätigt. So blickt das Bopparder Unternehmen auf zahlreiche Auszeichnungen für seine Personalkonzepte.